Kit ziua explo 2011
Pe site-ul www.explorator.pro parcurgeti urmatorii pasi: Activitati / Resurse / Ziua explo
Continut: program, devotionale, sugestii, idei, jocuri de Sabat, etc.
Link: http://www.explorator.pro/activitati/resurse-materiale-explo/category/ziua-explo.html
Succes !
Kit ziua explo 2010
Un material primit de la Cristina Neagu,
Dep. Tineret Uniunea Romana
Fiind o sărbătoare cu obiective nu doar comemorative ci mai ales de perspectivă trebuie să conțină unele din elementele următoare Iată câteva sugestii, idei și materiale necesare pentru a începe sau a reîncepe activitatea cu tinerii, după o pauză din pricina vacanței, din lipsă de consecvență ori din simpla inexistență a grupului la un moment dat.
Un motto/ generic
Trebuie să stabilești mai ales cu privire la ce vrei pentru viitor o expresie, chiar un singur cuvânt. Poți face autocolante, breloace pixuri inscripționate cu acest motto.
Un banner: Transmite ideea că e sărbătoare.
Imn: Evident vei începe festivitatea cu imnul Explo dar poți avea pentru anul viitor și un imn special.
Scurt bilanț / raport / prezentare a ceea ce s-a realizat anterior:
Folosește un scurt raport, o trecere în revistă a activităților și rezultatelor de până în prezent. Poți avea tu un raport dar e bine să inviți și coordonatorii de zonă, directori d eclub care au lucrat . Îi motivează pentru viitor. Se bucură cei implicați, îi conștientizează pe cei neimplicați și transmite ideea că se poate mai mult. Poți folosi fotografii, înregistrări, mărturii.
Premiază grupele harnice, implicarea, liderii care au participat activ: (diplome, ceva medalii, insigne de merit, un tofeu / eu am decernat în fiecare an trofeul explo pentru grupă/club, pentru proiect de misiune, pentru instructorul votat de ceilalți și conform rapoartelor.
Lista cu Obiective / ținte / finalitatea pe care o intenționezi
Sunt suficiente două trei obiective. Aceste obiective trebuie să fie clare și posibile. Când țintele sunt nerealiste atunci acestea devin element de descurajare și demotivează (îți spui: oricum așa ceva nu putem realiza, de ce să mai pierdem vremea degeaba). Țintele trebuie să fie curajoase dar posibile. Mai bine o țintă realistă dar atinsă decât una super înaltă dar nerealizată, rămasă doar la nivel d eobiectiv, dorință.
Listă cu proiecte și modalități de realizare a celor propuse ca obiectiv: E o ocazie foarte bună să lansezi niște proiecte, ale atle sau ale colaboratorilor. O listă cu proiectele,o scurtă descriere a fiecărui proiect în parte Elemente de promovare / reclamă pentru proiectele noi sau speciale
Calendar de acțiuni și etape: Dacă propui proiecte este obligatoriu să prezinți date concrete (start, etape, termene). Dacă nu se pornește cu o dată stabilită și cu termene clare, riști să nu realizezi nimic.
Formular cu opțiuni de implicare
Când fiecare persoană stă față în față cu un formular în care sunt menționate domenii, roluri, posibilități de a face ceva, atunci are simțământul că și lui i s eadresează proiectul, că se așteaptă și din partea lui o decizie. Cei mai mulți dintre noi au nevoie de acest lucru. Formularul trebuie să fie clar, și nominal. Să fie foarte clar ce implică o semnătură sau completarea și depunerea lui.
Un invitat special
Scrisoare –angajament și formular de adeziune: De obicei, când citim un mesaj adresat în scris și direct nouă reacționăm mai cu seriozitate. Un formular de angajament sub forma unei scrisori cu o parte detașabilă și cu o scurtă declarație din partea destinatarului, referitor la decizia de implicare, dată și semnătură. Adeziunile pot fi strânse și prezentate lui Dumnezeu în rugăciune, astfel cei ce au promis vor fi motivați să-și respecte promisiunea.
Moment de consacrare și dedicare
Încheiere cu imnul EXPLO, redepunerea angajamentului și salut